Maar intussen...

... moesten er nog véél meer zaken geregeld worden:
  • er moest huursubsidie worden aangevraagd
  • voorzieningen die thuis waren moesten verhuisd worden (en dat kun je niet zelf!)
  • er moest overlegd worden met de Gemeente Hulst (WMO)
  • en met stichting Curamus
  • er moesten verzekeringen afgesloten worden
  • we wilden graag stagiaires een plek aanbieden, dus we moesten een 'erkend leerbedrijf' worden (wat inmiddels gelukt is)
  • er moest personeel geworven worden, dus een advertentie maken en plaatsen op zeelandnet.nl
  • reacties op de advertentie beantwoorden (wow, dat waren er véél!)
  • geschikte sollicitanten uitnodigen voor een sollicitatiegesprek
  • aangenomen sollicitanten in (laten) werken, zowel bij Joyce als bij Anniek
  • beslissen welke sollicitanten nou écht bij onze kinderen zouden passen
  • een coach aanwijzen die voor ons o.a. de contacten met de begeleiders mbt roosters onderhoudt
  • gegevens over onze kinderen doorgeven aan de coach voor zorgplannen e.d.
  • bedenken hoe we de 24-uurs diensten in het huisje wilden indelen
  • vrijwilligers zoeken, zodat de kinderen lekker konden gaan wandelen
  • facturen ontwerpen zodat de declaraties eenduidend zijn
  • contracten opstellen en laten ondertekenen
  • veranderen van huisarts (voor Anniek)
  • nieuwe fysiotherapeut vinden voor beide dames
  • en shoppen!! (dat was wel érg leuk en gezellig!)
 Gelukkig waren we zo verstandig om al heel snel een coach aan te stellen, die voor ons heel veel zaken regelde:
  • roosters maken en invullen
  • lijstjes voor de begeleiders over van alles en nog wat (zéker in de beginperiode onontbeerlijk!)
  • zorgplannen maken
  • medicatielijsten maken
  • contact houden met (nieuwe) begeleiders die vragen hebben